工伤保险是国家和社会为在生产、工作或规定的某些特殊情况下遭受意外伤害、职 业病伤害的劳动者提供医疗服务、生活保障、经济补偿、医疗和职业康复，以及为因此 致死的劳动者所供养的亲属提供遗属抚恤等物质帮助的一种社会保障制度。    1957年，我国卫生部制定和颁布的《职业病范围和职业病患者处理办法的规定》首 次在我国将职业病伤害保险列入工伤保险的保障范围。

最高人民法院关于因第三人造成工伤的职工或其亲属在获得民事赔偿后是否还可以获得工伤保险补偿问题的答复 2006年12月28日　（2006）行他字第12号 新疆维吾尔族自治区高级人民法院生产建设兵团分院： 你院《关于因第三人造成工伤死亡的亲属在获得高于工伤保险待遇的民事赔偿后是否还可以获得工伤保险补偿问题的请示报告》收悉。经研究，答复如下： 原则同意你院审判委员会的倾向性意见。

劳动者在工作中或在规定的特殊情况下，遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时，劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度 有关链接： 昨日，记者从常德市工伤保险处获悉，从本月起，我市建筑施工企业务工人员参加工伤保险工作全面启动，建筑施工企业务工人员须全部参加工伤保险。

住房公积金贷款是指由各地住房公积金管理中心运用职工以其所在单位所缴纳的住房公积金，委托商业银行向缴存住房公积金的在职职工和在职期间缴存住房公积金的离退休职工发放的房屋抵押贷款。 法律咨询： 已办理了住房公积金贷款，若离婚了，可以做那些变更？ 律师回答： 离婚前用公积金贷款所购的房屋在离婚后归谁所有，则债务也相应的转移给谁，那么就需要办理借款人变更手续。 1.

中华人民共和国社会保险法

实施《中华人民共和国社会保险法》若干规定

法定公积金的用途是什么 ?  答：根据我国《公司法》及相关法律、法规的规定，公司法定公积金的用途主要是弥补亏损和转增公司资本。在弥补公司亏损时，一般应先用法定盈余公积金，不足时再使用资本公积金。因为资本公积金的获得比较困难，而法定盈余公积金的获得比较容易。所以，在弥补公司亏损时，使用法定盈余公积金是经常性的。

2012年7月起南京市社会保险缴费比例及金额调整 （按最低缴费基数1973元计算） 统一比例 养老 失业 生育 工伤 医疗（+10） 合计 单位比例 20% 2% 0.8% 0.8% 9% 32.60% 个人比例 8% 1% 0.0% 0.0% 2%+10 11%+10 合计 28% 3% 0.8% 0.8% 11%+10 43.6% 单位金额 394.6 39.46 15.78 15.

工伤保险赔偿与人身损害赔偿，作为两种并存不同的损害填补制度，在针对同一损害事故时，两者之间到底是何种适用关系？受害人是否可以任选其一？抑或是两者兼得？ 有关案情： 受害人：毛xx，男，汉族，19岁 用人单位：深圳市xx劳务有限公司 服务单位：深圳市xx玻璃有限公司 2006年6月1日，受害人毛xx入职劳务公司，后被派到玻璃公司上班，从事搬运玻璃的工作。

保密协议通常指协议当事人之间就一方告知另一方的书面或口头的信息（即保密信息）约定不得向任何第三方披露该等信息的协议。如果负有保密义务的当事人违反协议约定将保密信息披露给第三方，给另一方当事人造成损失的，负有保密义务的违约当事人将承担民事上的赔偿责任。 法律咨询： 合同期内公司从未给缴纳过社保

   随着我国《劳动合同法》等相关法律的出台实施，劳动者合法权益的保护，成了街头巷尾的热门话题，而关于企业“五险一金”的问题，关系到每一个劳动者的切身利益，劳动者是否会能老有所养，直接影响到社会的和谐与稳定，为此，有必要对“五险一金”之构成，做一个详尽的剖析，以期抛砖引玉之效果。 具体的社保构成比例为: 养老保险:单位每个月为你缴纳21%

一种义务性的住房长期储金。住房公积金制度是结合我国城镇住房制度改革的实际情况而实行的一种房改政策

中行、广州银行之一的个人储蓄账户(卡或折)，提取的款项以转账方式转到个人储蓄账户中，次日到账后便可把钱拿出来。 疑问3 建行新系统上线后是否发公积金卡？是否需凭卡提取？ 解答：不会发公积金卡，也不存在凭卡提取。

按广州市住房公积金中心现行规定，公积金贷款个人最高额度为50万元，申请人为两个或两个以上的最高额度为80万元。但这只是上限，并非一定能贷足额度。

公积金贷款和商业贷款一样，同样有等额本金还款法和等额本息还款法两种不同的方式，即通常所说的“递减法”和“等额法”。若贷款金额、贷款年限和贷款利率相同，选择等额本金还款方式比选择等额本息还款方式总的付息额要少。 举例说明，一笔20万元10年期的公积金贷款，按等额本金还款方式比按等额本息还款方式计算出来的利息要减少近2500元。这是因为选择等额本金还款方式前期本金还款金额较大所形成的。

国家《社会保险法》规定，职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费。用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。这就意味着，生育保险是社会统筹的保险种类，只要是参加工作的职工，用人单位都有义务替其缴纳，不区分男女。此外，如果男职工参加了生育保险，其妻子无业、未参加生育保险，一样能按规定从保险基金中报销费用。

山西省人力资源和社会保障厅、财政厅联合下发《关于做实企业职工基本养老保险个人账户试点工作的通知》，对我省做实个人账户工作相关政策进行了细化。为帮助广大职工对政策深入理解，省人力资源和社会保障厅养老保险处处长郑其芳对有关政策做了进一步解读。 问：什么叫做实个人账户？ 郑其芳：现行的养老保险基金由社会统筹基金与个人账户基金构成。

可以分为四步走，在45个工作日内就能办妥！河南省人力资源和社会保障厅公布了《河南省城镇企业职工基本养老保险关系转移接续业务经办规程》，对跨省流动就业或在省内流动就业人员的养老保险转移接续手续办理，进行了规范。

投保了工伤保险的单位工作人员在履行职务中因交通事故遭受人身损害的，责任在对方，受害人能否分别行使交通事故损害赔偿和工伤保险赔偿两个请求权进行双重受偿 网友提问：交通事故侵权赔偿责任与工伤保险赔偿责任 律师解答：投保了工伤保险的单位工作人员在履行职务中因交通事故遭受人身损害的，责任在对方

投保了工伤保险和商业人身保险的单位职工在履行职务中遭受人身损害，受害人能否分别行使工伤保险赔偿和商业保险赔偿两个请求权进行双重受偿 网友提问：商业人身保险责任与工伤保险赔偿责任 律师解答：投保了工伤保险和商业人身保险的单位职工在履行职务中遭受人身损害