社会保险是国家为员工的生活、医疗保障而实行的强制性保险。所谓强制性，就是由法律法规直接对双方的权利义务作出规定，双方当事人不得自由协商。社会保险费申报缴纳管理规定有哪些呢？律咖网小编解决了网友们在北京法律在线咨询中提到的问题，以下是劳动法律咨询中关于社会保险费申报缴纳管理相关规定，希望能解决你们的疑问,如有其它疑问，可拨打律咖网24小时在线法律咨询电话。 社会保险费申报缴纳管理规定 (草案) 第一章 总则 第一条[目的和依据]为规范社会保险费的申报和缴纳管理工作，根据《中华人民共和国社会保险法》(以下简称社会保险法)、《社会保险费征缴暂行条例》，制定本规定。 第二条[适用范围]社会保险缴费申报、基数核定和社会保险经办机构征收社会保险费，适用本规定。 第三条[社会保险费]本规定所称社会保险费，是指由用人单位及其职工和以个人身份参加社会保险并缴纳的社会保险费，包括基本养老保险费、基本医疗保险费、工伤保险费、失业保险费和生育保险费。 第四条[统一征收社会保险费]社会保险经办机构负责社会保险缴费申报、基数核定等工作。 社会保险经办机构根据社会保险法和《社会保险费征缴暂行条例》的相关规定，按照省

社会保险是国家为员工的生活、医疗保障而实行的强制性保险。所谓强制性，就是由法律法规直接对双方的权利义务作出规定，双方当事人不得自由协商。律咖网小编解决了网友们在北京法律在线咨询中提到的问题，以下是劳动法律咨询中关于养老保险及城镇职工基本医疗保险法规常识，希望能解决你们的疑问,如有其它疑问

补充医疗保险的概念 补充医疗保险是指单位或特定人群，根据自己的经济收入水平和疾病的严重程度，自愿参加的一种辅助医疗保险，是对医疗社会保险的一个有益的补充。 二、建立补充医疗保险制度的意义 一是符合我国国情，适应社会主义市场经济发展的需要；二是有利于逐步过渡到全民医疗保险；三是有利于增进职工对企业的凝聚力、向心力；四是对基本医疗的有效补充，保证基本医疗保险制度健康发展五是鼓励健康储蓄，有利于引导合理消费。 三、补充医疗保险建立的原则 补充医疗保险不同于基本社会医疗保险，具有商业保险的某些性质。因此，补充医疗保险的建立一般应遵循下列原则： 一是自愿性原则； 二是非福利性原则，即补充医疗保险不具备社会的公平性，体现多投保多受益，少投保少受益，不投保不收益的原则； 三是客观性原则，即补充医疗保险的建立要根据当地的经济发展水平、收入分配特点、人口的年龄结构特点、对医疗保险的需求层次等实际情况来决定。 四、参保形式 已参加本市城镇职工基本医疗保险的用人单位，按照自愿原则，以单位在职职工和退休人员为团体的形式参加职工补充医疗保险，不接受个人参保。 五、缴费方式及保险项目 分别设置四个项目，缴费基数为

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城镇医疗保险查询，为了让参保人员能及时掌握自己的医保信息，各地城镇居民医疗保险管理中心也推出了多种的城镇居民医疗保险个人查询方式，参保人员可以选择自己喜欢的方式进行城镇居民医疗保险个人查询。 一、目前城镇居民医疗保险个人查询主要有以下几种方式： 1、参保人员持本人身份证到当地社保局服务大厅查询打印缴费清单;拨打打社保局电话报个人身份证号查询个人医疗保险账户余额; 2、用到社保号或身份证号，进入社保局网站，查询个人医疗保险帐户缴费情况;买药就医时在定点医疗机构查询; 3、到医疗卡发卡银行查询。 现在人们的工作都非常紧张，没有人愿意亲自到社保局服务大厅查询。电话查询有时也占线，而且有些问题在电话里也解释不清。因此，更多的人更倾向于网上城镇居民医疗保险个人查询的方式。一般提供医疗保险卡余额查询的网站都是当地的社会劳动保障网，也就是社保局的官方网站。进入城镇居民医疗保险个人查询系统后，输入个人身份证号，可以查询社会保险的交纳情况、余额等信息。 二、我国城镇职工医疗保险基金筹资的原则是： “以支定收、收支平衡、略有结余，医疗保险基金实行现收现付制。”我国医疗保险改革初期，要求个人缴纳工资总额的2

社会保险是国家为员工的生活、医疗保障而实行的强制性保险。所谓强制性，就是由法律法规直接对双方的权利义务作出规定，双方当事人不得自由协商。社会保险纠纷的处理方式有哪些呢？律咖网小编解决了网友们在北京法律在线咨询中提到的问题，以下是劳动法律咨询中关于社会保险纠纷的处理方式，希望能解决你们的疑问,如有其它疑问

社会保险是国家为员工的生活、医疗保障而实行的强制性保险。所谓强制性，就是由法律法规直接对双方的权利义务作出规定，双方当事人不得自由协商。社会保险问题的提出方向是什么呢？律咖网小编解决了网友们在北京法律在线咨询中提到的问题，以下是劳动法律咨询中关于社会保险问题的提出的方向说明，希望能解决你们的疑问,如有其它疑问，可拨打律咖网24小时在线法律咨询电话。

社会保险是国家为员工的生活、医疗保障而实行的强制性保险。所谓强制性，就是由法律法规直接对双方的权利义务作出规定，双方当事人不得自由协商。社会保险纠纷性质是什么呢？律咖网小编解决了网友们在北京法律在线咨询中提到的问题，以下是劳动法律咨询中关于社会保险纠纷性质的分析，希望能解决你们的疑问,如有其它疑问

什么是企业补充医疗保险? 企业补充医疗保险是企业在参加城镇基本医疗保险的基础上，国家给予政策鼓励，由企业自主举办或参加的一种补充性医疗保险形式。 1、主要形式 (1)商业医疗保险机构举办; (2)社会医疗保险机构经办; (3)大集团、大企业自办。 我国医疗保险制度改革的目标，是实现多层次的医疗保险体系。因此，国家鼓励企业建立补充医疗保险制度，以保证该企业职工医疗保险待遇水平不降低。

社会保险是国家为员工的生活、医疗保障而实行的强制性保险。所谓强制性，就是由法律法规直接对双方的权利义务作出规定，双方当事人不得自由协商。社会保险的办理程序有哪些呢？律咖网小编解决了网友们在北京法律在线咨询中提到的问题，以下是劳动法律咨询中关于试用期待遇的相关规定，希望能解决你们的疑问,如有其它疑问

住房公积金贷款常识 住个人住房公积金贷款 个人住房公积金贷款是指以住房公积金为资金来源，向参加住房公积金制度的职工发放的定向用于购买、建造、翻建、大修自住住房的专项住房消费贷款。 住房公积金贷款实行缴存住房公积金义务与权利对等原则。 个人住房公积金贷款对象 贷款对象为具有完全民事行为能力的在职职工，参加住房公积金制度并按规定连续、正常缴交住房公积金。

通过工伤法律咨询可以了解到何为工伤? 工伤是职业伤害的简称，职业伤害包括工业事故伤亡和职业病。职业伤害是由生产工作环境中的不安全或危险因素直接或间接引起的事故造成的身体伤害。最初工伤不包括职业病，随着时间的推移，逐步将职业病纳入工伤范畴。 何为工伤保险?

北京市企业职工生育保险规定 第一章　总则 第一条　为保障企业职工生育期间得到必要的经济补偿和医疗保障，根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律、法规，结合本市实际情况，制定本规定。 第二条　本规定适用于本市行政区域内的城镇各类企业和与之形成劳动关系的具有本市常住户口的职工。 第三条　市劳动保障行政部门负责全市生育保险工作。 区、县劳动保障行政部门负责本行政区域内的生育保险工作。

职工社会保险的规定参保缴费。 注3： 原参加小城镇社会保险的用人单位及其具有本市户籍的从业人员缴纳城镇职工社会保险的基数和缴纳养老保险费、医疗保险费的比例根据规定在2011年7月至2014年3月期间逐步过渡，经用人单位及其从业人员协商一致也可按本市城镇职工社会保险的规定参保缴费。 注4： 失业人员在领取失业保险金期间，缴纳基本医疗保险费所需费用由失业保险基金支付，个人不缴纳。

基本医疗保险是国家为员工医疗保障而实行的强制性的保险。所谓强制性，就是由法律法规直接对双方的权利义务作出规定，双方当事人不得自由协商。试用期基本医疗保险工作程序有哪些呢?律咖网小编解决了网友们在天津法律咨询中提到的问题，以下是民事法律咨询中关于申请医疗保险的工作程序，希望能解决你们的疑问,如有其它疑问

工伤保险热点问题 1、哪些属于工伤医疗费的报销范围? 答：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理，治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。

社保到底都包括什么? 很多人都没有一个正确的概念， 所以在填写材料的时候，可以看到诸如：我有社保，还有医疗，工伤这样的表示，随保险纠纷的增多，网友们掀起了经济纠纷法律咨询浪潮，下面是律咖网小编整理的相关资料，希望能解决你们的疑问,如有其它疑问，可拨打律咖网上海法律咨询热线,进行法律服务咨询。

日前，网友们对怎样办理社保卡变更手续热议颇大，下面是律咖网小编整理的网友们北京法律在线咨询的社会保险相关问题，希望能解决你们的疑问,如有其它疑问，可拨打律咖网北京法律咨询热线,进行法律服务咨询。以下为办理个人信息变更手续的5种情况。 1、医疗保险在职转退休; 2、残疾军人新参保; 3、转换医疗保险险种; 4、特殊病种审批; 5、手册(卡)丢失的补领。

重庆市人力资源和社会保障局文件 关于一次性支付工伤保险待遇标准的通知 渝人社办(2011)184号 各区县(自治县)人力资源和社会保障局、北部新区社会保障局： 根据《工伤保险条例》和原劳动部《关于农民工参加工伤保险有关问题的通知》(劳社部发〔2004〕18号)规定，为切实保障未参加工伤保险人员以及非本市户籍人员工伤保险权益

养老机构管理办法 民政部令第49号 《养老机构管理办法》已经2013年6月27日民政部部务会议通过，现予公布，自2013年7月1日起施行。 2013年6月28日 养老机构管理办法 第一章 总则 第一条 为了规范对养老机构的管理，促进养老事业健康发展，根据《中华人民共和国老年人权益保障法》和有关法律、行政法规