用人单位违法强迫劳动者延长工作时间的,有什么后果?
发表时间:2015-03-31
浏览次数:239
问:用人单位违法强迫劳动者延长工作时间的,有什么后果?
答:根据《违反劳动法行政处罚办法》第四条的规定:用人单位未与工会和劳动者协商强迫劳动者延长工作时间的,应给予警告,责令改正,并可按每名劳动者每延长工作时间一小时罚款一百元以下的标准处罚。
根据《违反劳动法行政处罚办法》第五条的规定:用人单位每日延长劳动者工作时间超过三小时或每月延长工作时间超过三十六小时的,应给予警告,责令改正,并可按每名劳动者每超过工作时间一小时罚款一百元以下的标准处罚。
以上就是小编为您带来的“用人单位违法强迫劳动者延长工作时间的,有什么后果?”全部内容,更多内容敬请关注律咖网!
版权声明:本文内容整理自互联网,如果本公司侵犯了您的权利,请及时与我们联系。