一年的劳动合同试用期限多久
发表时间:2013-09-26
浏览次数:289
劳动法规定,劳动合同可以约定试用期,但最长不得超过六个月。一年的劳动合同试用期限多久呢?律咖网小编为您整理相关知识,希望能对您有所帮助。
网友提问:
一年的劳动合同试用期限多久?就业协议有效期限怎么算?
律师解答:
一.一年的劳动合同试用期限多久
一年的劳动合同试用期限多久 劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。
二.就业协议有效期限怎么算
就业协议在学生报到就业后即失效,用人单位应当与劳动者另行签订劳动合同,劳动合同是确立双方劳动关系的真正载体,劳动合同中可以约定违约金,但是必须符合法律规定。
以上就是小编为您带来的“一年的劳动合同试用期限多久”全部内容,更多内容敬请关注律咖网!
版权声明:本文内容整理自互联网,如果本公司侵犯了您的权利,请及时与我们联系。