劳务派遣的具体流程是什么
发表时间:2012-07-16
浏览次数:487
许多的用人单位想要与劳务派遣公司合作,但是又不知道其中的流程是什么,下面是在北京一流的北京劳务派遣公司为大家详细的说明一下劳务派遣的流程如下:
①业务咨询:了解双方意向,确认合法资质,交换公司基本情况;
②用人单位提出要求:用人单位根据自身情况提出用人需求及标准;
③分析考察:依据用人单位提出的要求,对实际工作环境、岗位进行了解,如有必要可进行考察,确定劳务人员招聘方法;
④提出派遣方案:根据不同用人单位要求及现有状况,制定劳务派遣方案;
⑤洽谈方案:双方研究、协商劳务派遣方案内容,并在合法用工的前提下修改、完善派遣方案;
⑥签订《劳务派遣合同》:明确双方权利、义务,分清法律责任,依法签订 《劳务派遣合同》;
⑦实施:及时与派遣人员签订《劳动合同》,并严格执行《劳务派遣合同》之各项约定。
通过以上的七点劳务派遣流程希望可以对那些对劳务派遣流程认识不到位的单位,可以转变一下他们对劳务派遣的一些看法。这是一可你可以值得信赖的行业。
以上就是小编为您带来的“劳务派遣的具体流程是什么”全部内容,更多内容敬请关注律咖网!
版权声明:本文内容整理自互联网,如果本公司侵犯了您的权利,请及时与我们联系。