据浙江统计局数据显示,2014年,浙江省全社会单位就业人员年平均工资为48145元,与2013年的44319元相比,增加了3826元,增长8.6%,增幅同比回落2.3个百分点。其中,在岗职工(含劳务派遣)年平均工资48372元,与2013年的44513元相比,增加了3859元,同比增长8.7%,增幅回落2.3个百分点。扣除价格因素,2014年浙江省全社会单位就业人员年平均工资增长6.4%。2015年浙江省平均工资明显特征是什么?下面让小编为您介绍:
非私营单位就业人员年平均工资
2014年,浙江省非私营单位就业人员年平均工资为61572元,与2013年的56571元相比,增加了5001元,增长8.8%,增幅同比回落3.9个百分点。其中,在岗职工年平均工资62460元,增长9.0%,增幅回落3.8个百分点。扣除价格因素,2014年浙江省非私营单位就业人员年平均工资增长6.6%。
分行业门类看,2014年,平均工资最高的三个行业分别是金融业,达130337元,是全省平均水平的2.12倍;信息传输、软件和信息技术服务业为114908元,是全省平均水平的1.87倍;电力、热力、燃气及水生产和供应业为103547元,是全省平均水平的1.68倍。年平均工资最低的三个行业分别是住宿和餐饮业40210元,为全省平均水平的65.3%;建筑业46149元,为全省平均水平的75.0%;居民服务、修理和其他服务业46508元,为省平均水平的75.5%。最高与最低行业平均工资之比是3.24,与2013年的3.48相比,差距有所缩小。
私营单位就业人员年平均工资
2014年,浙江省私营单位就业人员年平均工资为38689元,与2013年的35313元相比,增加了3376元,增长9.6%,增幅同比回落0.4个百分点。扣除价格因素,2014年全省私营单位就业人员年平均工资增长7.3%。
分行业门类看,年平均工资最高的三个行业分别是金融业(主要是各种保险代理、典当行和投资咨询公司),为52348元,是全省平均水平的1.35倍;卫生和社会工作51506元,是全省平均水平的1.33倍;信息传输、软件和信息技术服务业46590元,是全省平均水平的1.20倍。年平均工资最低的三个行业分别是文化、体育和娱乐业31936元,为全省平均水平的82.5%;居民服务、修理和其他服务业32057元,为全省平均水平的82.9%;农、林、牧、渔业32104元,为全省平均水平的83.0%。最高与最低行业平均工资之比为1.64,与2013年的2.20相比,差距明显缩小。
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