(一)本人身份证；

(二)计划生育管理部门出具的计划生育证明；（就是准生证）

(三)医疗机构出具的生育医学证明；（就是出生证）

(四)用人单位与劳动者签订的劳动合同(或者聘用合同)。

受委托代为申领的被委托人，需提供申领人出具的委托书和被委托人的身份证。

补充，到申请部门填写一张“生育保险待遇申请表”

[导读]：按照国家规定的女职工产假期限，以本人生育或者流产前12个月平均缴费工资为基数计发生育津贴。因生育发生的医疗费用定额补偿生育医疗费。实施计划生育避孕节育(流产术、引产术)以及符合生育政策实施复通手术所需的医疗费，实行定额补偿。因未落实节育措施而施行流产术(含药物流产)、引产术发生的费用，不列入生育保险支付范围。

五、其他

(一)用人单位依照本意见应当参加生育保险而未参加的，其职工发生的生育费用，由该用人单位按照本意见的规定支付职工的生育保险待遇。

(二)本意见从2008年7月1日起实施。

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