协商代表在协商前应进行下列准备工作：

1、熟悉与集体协商内容有关的法律、法规、规章和制度;

2、了解与集体协商内容有关的情况和资料，收集用人单位和职工对协商意向所持的意见;

3、拟定集体协商议题，集体协商议题可由提出协商一方起草，也可由双方指派代表共同起草;

4、确定集体协商的时间、地点等事项;

5、共同确定一名非协商代表担任集体协商记录员。记录员应保持中立、公正，并为集体协商双方保密。

以上就是小编为您带来的“协商代表在协商前应该了解什么？”全部内容，更多内容敬请关注律咖网！